Дисципліна вільного вибору студентів спеціальної професійної підготовки здобувачів освітнього ступеня «магістр» факультету економіки та бізнесу (ДВСПП)
ОПИС МОДУЛЯ
Назва дисципліни: Міжнародний консалтинг
Тип модуля: вільного вибору студента
Семестри: 2
Обсяг модуля: загальна кількість годин - 120; кількість кредитів ЄКТС – 4.
Результати навчання:
знати: природу, функції і основні особливості міжнародного консалтингу; вимоги до професійної діяльності міжнародних консультантів з управління; очікування транснаціональних корпорацій від консультантів з менеджменту та їх основні ролі у процесі співробітництва; основні етапи процесу консультування; теорії організаційних змін; концептуальні моделі управління транснаціональними корпораціями; особливості виробничої, фінансової, маркетингової та інноваційної діяльності транснаціональних корпорацій; основні методи управління досліджень в транснаціональних корпораціях; власні можливості, сильні і слабкі сторони.
вміти: використовувати сучасні наукові інструменти в управлінських дослідженнях різних сфер діяльності транснаціональних корпорацій; ефективно співпрацювати з персоналом транснаціональних корпорацій, насамперед і представниками вищого керівництва; діагностувати проблеми об'єкту консультування; розробляти і виконувати плани консультативної діяльності; готувати звіти і презентувати отримані результати замовнику; впроваджувати прийняті рекомендації в практику діяльності транснаціональних корпорацій.
Програмні результати навчання: ПРН.09, ПРН.18, ПРН.20
Необхідні обов’язкові попередні та супутні модулі (пререквізити і кореквізити): облік та фінансова звітність за міжнародними стандартами, аудит-консалтинг міжнародних договірних відносин, облік у транснаціональних корпораціях, едвайзинг в управлінні інтелектуальними активами.
Зміст навчального модуля: Суть міжнародного консалтингу Організація міжнародного консалтингу Підготовчий етап консультування Діагностика транснаціональних корпорацій Планування консалтингових дій і презентація рекомендацій Впровадження запропонованих змін Завершення консультаційного контракту Консультування транснаціональних корпорацій із загальних проблем менеджменту Консультування з питань фінансової діяльності транснаціональних корпорацій. Консультування ТНК з питань міжнародного маркетингу Консультування ТНК з питань міжнародного виробництва Консультування з питань управління людськими ресурсами транснаціональних корпорацій Консультування інноваційної діяльності транснаціональних корпорацій Управління міжнародною консультативною фірмою
Види навчальних занять: лекція, практичне, консультація.
Форми навчання: денна, заочна, заочна (дистанційна).
Методи навчання: словесний, пояснювально-демонстраційний, репродуктивний, дослідницький, метод проблемного викладання.
Методи контролю: усний, письмовий, тестовий, практичний.
Форми підсумкового контролю: залік (семестр 2),
Засоби діагностики успішності навчання: індивідуальні завдання, перелік питань, комплекти тестових завдань для тематичного та підсумкового контролів.
Мова навчання: українська
