КНУТД
Київський національний університет технологій та дизайну

UA EN

Підсумки Всеукраїнського конкурсу кваліфікаційних робіт за спеціальністю 073 Менеджмент за спеціалізаціями «Менеджмент персоналу» та «Менеджмент бізнес-структур»

17 лютого 2021 року у Київському національному університеті технологій та дизайну на кафедрі менеджменту та публічного адміністрування відбулось заключне засідання Всеукраїнського конкурсу кваліфікаційних робіт за спеціальністю 073 Менеджмент за спеціалізаціями «Менеджмент персоналу» та «Менеджмент бізнес-структур» (із використанням платформи Google Meet).

Метою проведення конкурсу є підвищення якості підготовки студентських кваліфікаційних робіт, їх наукової та прикладної наповненості, а також популяризація розвитку досліджень у галузях знань «Економіка», а також «Управління та адміністрування».

Третій рік поспіль студенти різних ЗВО мають змогу на всеукраїнському рівні презентувати свої кваліфікаційні роботи, а викладачі – обмінятись досвідом щодо вимог до кваліфікаційних робіт.

У 2020/2021 навчальному році на конкурс було представлено  99 робіт за освітнім ступенем «магістр» та 39 робіт за освітнім ступенем «бакалавр».

Представництво ЗВО у журі конкурсу:

  • у конкурсі брали участь представники 13-ти ЗВО з усіх регіонів України;
  • 11 докторів економічних наук та 10 кандидатів економічних наук.
  • Представництво закладів серед учасників:
  • учасники конкурсу представляли 25-ть ЗВО різних регіонів України.

Під час засідання було заслухано доповіді 16-ти студентів.

 

Щиро дякуємо всім, хто долучився до  участі у ІІ етапі Всеукраїнського конкурсу кваліфікаційних робіт за спеціальністю 073 Менеджмент за спеціалізаціями «Менеджмент персоналу» та «Менеджмент бізнес-структур»!

Бажаємо всім творчих успіхів та нових наукових досягнень!

 

СКЛАД ГАЛУЗЕВОЇ КОНКУРСНОЇ КОМІСІЇ

Всеукраїнського конкурсу дипломних робіт зі спеціальності «Менеджмент» за спеціалізаціями «Менеджмент персоналу» та «Менеджмент бізнес-структур»

у 2020-2021 н.р.

Моргулець О.Б.

проректор з науково-педагогічної діяльності Київського національного університету технологій та дизайну, доктор економічних наук, професор, головa галузевої конкурсної комісії;

Касич А.О.

завідувач кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, доктор економічних наук, професор, заступник голови галузевої конкурсної комісії;

Аванесова Н. Е.

завідувач кафедри менеджменту та публічного адміністрування Харківського національного університету будівництва та архітектури, доктор економічних наук, професор;

Лопушняк Г.С.

завідувач кафедри управління персоналом та економіки праці Київського національного економічного університету ім. В. Гетьмана, доктор економічних наук, професор;

Ковтуненко К.В.

завідувач кафедри менеджменту зовнішньо-економічної та інноваційної діяльності Одеського національного політехнічного університету, доктор економічних наук, доцент;

Маркіна І.А.

завідувач кафедри менеджменту Полтавської державної аграрної академії, доктор економічних наук, професор;

Михайлов А.М.

завідувач кафедри менеджменту Сумський національний аграрний університет, доктор економічних наук, професор;

Ситник Й.С.

завідувач кафедри менеджменту персоналу та адміністрування Національного університету «Львівська політехніка», доктор економічних наук, доцент;

Величко О.П.

завідувач кафедри менеджменту і права, Дніпровський державний аграрно-економічний університет, доктор економічних наук, професор;

Жигалкевич Ж.М.

доцент кафедри менеджменту Національного технічного університету України «Київський політехнічний інститут ім. Ігоря Сікорського, кандидат економічних наук, доцент;

Мазник Л.В.

доцент кафедри економіки праці та менеджменту Навчально-наукового інституту економіки і управління Національного університету харчових технологій, кандидат економічних наук, доцент;

Білорус Т.В.

доцент кафедри менеджменту інноваційної та інвестиційної діяльності Київського національного університету імені Тараса Шевченка, кандидат економічних наук, доцент;

Нечаєва І.А

доцент кафедри менеджменту НУ «Запорізька політехніка», кандидат економічних наук, доцент;

Олешко А.А.

професор кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, доктор економічних наук, професор;

Бреус С.В.

професор кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, доктор економічних наук, доцент;

Цалко Т.Р.

доцент кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, к.е.н., доцент;

Невмержицька С.М.

доцент кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, к.т.н., доцент;

Бугас Н.В.

доцент кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, к.е.н., доцент;

Бугас В.В.

доцент кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, к.е.н., доцент;

Бондаренко С.М.

доцент кафедри менеджменту та публічного адміністрування Київського національного університету технологій та дизайну, к.е.н., доцент, відповідальний секретар.

  

СПИСОК ПЕРЕМОЖЦІВ

ВСЕУКРАЇНСЬКОГО КОНКУРСУ КВАЛІФІКАЦІЙНИХ РОБІТ ЗІ СПЕЦІАЛЬНОСТІ 073 «МЕНЕДЖМЕНТ»

ЗА СПЕЦІАЛІЗАЦІЯМИ «МЕНЕДЖМЕНТ ПЕРСОНАЛУ» ТА «МЕНЕДЖМЕНТ БІЗНЕС-СТРУКТУР»

Назва роботи

Автор

Керівник

ЗВО

 

МАГІСТР

Менеджмент персоналу

Переможці

Диплом І ступеня

1

Інноваційні методи задоволення кадрових потреб банківської установи

Литвиненко Владислава Володимирівна

Білорус Т.В.

к.е.н., доцент

Київський національний університет імені Тараса Шевченка

2

Формування ефективної стратегії мотивації праці науково – педагогічних працівників в умовах автономії закладу вищої освіти

Костенко Анастасія Анатоліївна

Маркіна І.

к.е.н., доцент

Полтавська державна аграрна академія.

Навчально-науковий інститут економіки, управління, права та інформаційних технологій

3

Сучасні технології добору ІТ-фахівців

Пінчук Владислав Олександрович

Цимбалюк С.О.

д.е.н., проф.

ДВНЗ «Київський національний економічний університет

імені Вадима Гетьмана»

4

Формування корпоративної культури організації як чинника підвищення її конкурентоспроможності

Соколовська Ксенія Володимирівна

Бондаренко С.М.

к.е.н., доцент

Київський національний університет технологій та дизайну

Диплом ІІ ступеня

5

Регулювання системи управління персоналом організації в сучасних умовах

Вітів Ольга Анатоліївна

Ситник Й.С.

д.е.н., доцент

Національний університет «Львівська політехніка»

6

Моніторинг соціально-психологічного мікроклімату в організації

Максимович Андріана Андріївна

Марцінковська О.Б.

к.е.н., доцент

Західноукраїнський національний університет

7

Стратегічне управління кадровим потенціалом підприємства

Буханевич Ілона Олександрівна

Пічугіна М.А.

к.е.н., доцент

Національний технічний університет України «Київський політехнічний інститут імені Ігоря Сікорського»

8

Формування HR-брендингу підприємства

Чайка

Лілія Олегівна

Миколайчук І.П.

к.е.н., доцент

Київський національний торговельно-економічний університет

9

Розроблення заходів щодо зменшення плинності персоналу

Герасимова Марія Володимирівна

Рудакова С.Г.

к.т.н., доцент

ДВНЗ «Київський національний економічний університет

імені Вадима Гетьмана»

Диплом ІІІ ступеня

10

Управління кадровим потенціалом підприємства

Нєчунєєва Інна Сергіївна

Аванесова Н.

д.е.н., проф.

Харківський національний університет будівництва та архітектури

11

Формування системи управління діловою кар’єрою персоналу як передумова ефективного розвитку організації

Юрченко Денис Вікторович

Краус К.М.

к.е.н., доцент

Київський університет імені Бориса Грінченка

12

Удосконалення системи мотивації робітників гостродефіцитних професій на залізничному транспорті

Скляренко Анастасія Валентинівна

Томах В.В.

к.е.н., доцент

Харківський національний економічний університет імені Семена Кузнеця

13

Удосконалення менеджменту персоналу підприємства

Беспалова Аліна Олександрівна

Михайлов А.М.

д.е.н., проф.

Сумський національний аграрний університет

14

Професійний набір кадрів на основі аналізу ринку праці та шляхи його удосконалення

Хмелевська Ольга Олександрівна

Кичко І.І.

д.е.н., проф.

Чернігівський національний технологічний університет

15

Управління персоналом в системі реалізації кадрової політики у сфері охорони здоров’я України

Ігнатова Наталія Павлівна

Остапчук Т.П.

д.е.н., доцент

Державний університет «Житомирська політехніка»

  

Назва роботи

Автор

Керівник

ЗВО

 

Менеджмент бізнес-структур

Переможці

Диплом І ступеня

1

Управління якістю послуг закладів охорони здоров’я

Шумейко Станіслав Олександрович

Пасько М.І.

к.е.н., доцент

Харківський національний економічний університет імені Семена Кузнеця

2

Стратегічне управління розвитком ІТ підприємства

Розбейко Кирило Вікторович

Ситницький М.В.

д.е.н.,  доцент

Київський національний університет імені Тараса Шевченка

3

Оптимізація структури інжинірингової служби промислового підприємства

Василишин Михайло Васильович

Мирошниченко Г.Б.

к.е.н., доцент

ДВНЗ «Донецький національний технічний університет»

4

Формування інформаційної системи управління бізнесом

Мартинів Дмитро Васильович

Бай С.І.

д.е.н., доцент

Київський національний торговельно-економічний університет

Диплом ІІ ступеня

5

Дослідження та удосконалення технології управління імпортною діяльністю

Тягнирядко Ірина Олегівна

Петришин Н.Я.

к.е.н., доцент

Національний університет «Львівська політехніка»

 

6

Організаційно – методичне забезпечення управління портфелем інтелектуальної власності організації

Чорна Наталія Андріївна

Корнілова І.М.

к.е.н., доцент

Київський національний університет імені Тараса Шевченка

7

Управління розробкою антикризових заходів на малому підприємстві

Сулім Анна Олександрівна

Шершньова З.Є.

к.е.н., проф.

ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»

8

Управління кадровою політикою підприємства в умовах динамічного бізнес-середовища

Гордієнко Вадим Олегович

Вороніна В.Л.

к.е.н., доцент

Полтавська державна аграрна академія

 

9

Забезпечення міжнародної конкурентоспроможності ОНПУ в умовах реформування національної системи освіти

Благодатських Анна Сергіївна

 

Яценко М.С.

к.е.н., доцент

Одеський національний політехнічний університет

 

Диплом ІІІ ступеня

10

Формування системи менеджменту туристичних бізнес – структур в умовах економіки вражень

Лажнік Анжеліка Миколаївна

Черчик Л.М.

д.е.н., проф.

Волинський національний університет імені Лесі Українки

11

«Управління інвестиційними проектами підприємства на засадах державно-приватного партнерства»

Рощина Д.С.

Нечаєва І.А.

Національний університет «Запорізька політехніка»

12

Стратегія інноваційного розвитку рослинництва та напрями її реалізації

Раділова Олена Іванівна

Запша Г.М.

д.е.н., проф.

Одеський державний аграрний університет

13

Управління конкурентоспроможністю організації

Сугоняко Ірина

Ігорівна

Бреус Світлана

Василівна

д.е.н., доц.

Київський національний університет технологій та дизайну

14

Стратегічне управління організацією

Лук’яненко Оксана Вікторівна

Остапчук Т.П.

д.е.н., доцент

Державний університет «Житомирська політехніка»

15

Дослідження можливостей вдосконалення зовнішньоекономічної діяльності промислового  підприємства

Пожарська Олена Вікторівна

Шпортько А.Ю.

к.т.н., доцент

Національна металургійна академія України

  

Назва роботи

Автор

Керівник

ЗВО

 

БАКАЛАВР

Менеджмент персоналу, Менеджмент бізнес структур

Переможці

Диплом І ступеня

1

Роль емоційного інтелекту в підвищенні результативності команд

Тичинська Любов Олександрівна

Винничук Р.О.

к.е.н., доцент

Національний університет «Львівська політехніка»

2

Управління підвищенням ефективності діяльності бізнес-організації

Вініченко Ігнат Юрійович

Шатілова О.В.

к.е.н., доцент

ДВНЗ «Київський національний економічний університет імені Вадима Гетьмана»

Диплом ІІ ступеня

3

Шляхи підвищення ефективності посередницької діяльності

Коваленко Альбіна Борисівна

Коваленко О.М.

д.е.н., проф.

Одеський національний політехнічний університет

4

Реалізація інноваційного проекту на підприємстві

Єфімова Єлизавета Євгенівна

Жигалкевич Ж.М.

к.е.н., доцент

Національний технічний університет України «Київський політехнічний інститут імені Ігоря Сікорського»

5

Управління кар’єрним зростанням працівників на підприємстві

Пузина Аліна Олександрівна

Безпалько О.В.

к.е.н., доцент

Національний університет харчових технологій

Диплом ІІІ ступеня

6

Управління зовнішньоекономічною діяльністю. Проблеми подолання опору змінам в умовах впровадження стратегії розвитку зовнішньоекономічної діяльності

Шкриль Антон Олегович

Передало Х.С.

к.е.н., доцент

Національний університет «Львівська політехніка» Навчально-науковий інститут економіки і менеджменту

7

Аналіз напрямів удосконалення інвестиційної стратегії підприємства 

Качулло Софія Олександрівна

Василишина Л.М.

ст. викладач

ДВНЗ «Донецький національний технічний університет»

8

Управління трудовим потенціалом підприємства

Хороших Анастасія Юріївна

Вавдіюк Н.С.

д.е.н., проф.

Луцький національний технічний університет

28.02.2021